9、通过资格初审的报名者应于通知时间到报名地点领取准考证，逾期不领者，视为自动放弃。
10、本次招聘，资格审查工作贯穿于招聘的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟录用职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格，并按照有关规定严肃处理。
四、考试
考试分为笔试、面试、技能测试、体能测试。笔试、面试成绩分别占考试综合成绩的40%和60%,书记员、辅警考试按报考岗位A、B类分别进行。
1、笔试 笔试科目包括行政职业能力测验和申论两科。行政职业能力测验全部为客观性试题，考试时限120分钟。申论考试时限为150分钟。考试范围参考录用公务员公共科目考试大纲。笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。
笔试时间为2016年5月 14日，应试者请于5月12日～5月13日到三门峡市文明路人力资源市场7号窗口领取准考证，考试具体时间和地点见准考证。报考人员应按照准考证上规定的时间、地点及有关要求参加考试。根据情况，笔试可划定最低控制分数线。
2、面试 根据笔试成绩，按报考岗位招聘计划数与进入面试人选1：3的比例确定，自愿放弃的，空缺名额按笔试成绩从到低分的顺序依次递补。笔试作弊或成绩达不到笔试最低控制分数线的，不得进入面试。
面试时间为2016年5月28日，应试者须在5月25日上午8:00点至11：30，下午14:30至17：00点到三门峡市人力资源市场进行面试确认。面试确认时须提供本人有效身份证、毕业证、学位证、学历认证报告等证书原件及复印件(一式三份)。在职人员的还须提供所在单位同意报考的证明.
逾期不参加资格确认的应试者，视为自动放弃;应试者有关材料主要信息不实的，取消其参加面试的资格。因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一职位的人员中按笔试成绩从到低分的顺序依次递补。面试确认成功的应试者，确定为参加面试人员，并领取面试通知单(含技能测试)。
面试主要测试应试者的思想观点、逻辑思维、口头表达能力及职位适应能力等，采取结构化面试、实际操作、专业知识加试等方式进行，满分为100分。
3、技能测试 主要测试计算机看打、听打、编辑 ，时间10分钟。
A类达标：看打4分钟，不低于320字，准确率90%;听打4分钟，不低于240字，准确率90%;并用2分钟时间将所打材料进行编辑、打印。
B类达标：看打4分钟，不低于240字，准确率85%;听打4分钟，不低于160字，准确率90%;并用2分钟时间将所打材料进行编辑、打印。
技能测试在面试结束当天进行。
