2017平顶山汝州招聘政府购买服务人员面试考场加权系数成绩
| 2017年汝州市公开招聘政府购买服务岗位工作人员面试一、二、三、四、五、六考场（101-面向社会）加权系数 | |||||
| 面试考场 | 招聘岗位及代码 | 实参加面试考生人数 | 实参加考生面试原始成绩合计 | 各面试考场面试平均成绩（An) | 各面试考场加权系数(Xn=R÷An) |
| 01 | 101-面向社会 | 37 | 3033.4 | 3033.4/37 | （总平均成绩(R））÷（3033.4/37） |
| 02 | 101-面向社会 | 36 | 2975.2 | 2975.2/36 | （总平均成绩(R））÷（2975.2/36） |
| 03 | 101-面向社会 | 38 | 3160.8 | 3160.8/38 | （总平均成绩(R））÷（3160.8/38） |
| 04 | 101-面向社会 | 38 | 3187.8 | 3187.8/38 | （总平均成绩(R））÷（3187.8/38） |
| 05 | 101-面向社会 | 37 | 3058.4 | 3058.4/37 | （总平均成绩(R））÷（3058.4/37） |
| 06 | 101-面向社会 | 38 | 3174.6 | 3174.6/38 | （总平均成绩(R））÷（3174.6/38） |
| 备注：总平均成绩（R）为：（3033.4/37+2975.2/36+3160.8/38+3187.8/38+3058.4/37+3174.6/38)/6 | |||||
| 2017年汝州市公开招聘政府购买服务岗位工作人员面试七、八考场（102-面向大学生村干部）加权系数 | |||||
| 面试考场 | 招聘岗位及代码 | 实参加面试考生人数 | 实参加考生面试原始成绩合计 | 各面试考场面试平均成绩（An) | 各面试考场加权系数(Xn=R÷An) |
| 07 | 102-面向大学生村干部 | 35 | 2870.8 | 2870.8/35 | （总平均成绩(R））÷（2870.8/35） |
| 08 | 102-面向大学生村干部 | 34 | 2763.2 | 2763.2/34 | （总平均成绩(R））÷（2763.2/34） |
| 备注：总平均成绩（R）为：（2870.8/35+2763.2/34)/2 | |||||
